随着中国不可逆转的老龄化大趋势，养老服务行业的发展备受瞩目，相关部门已经在部署，相关专业开设如火如荼。而一些经济欠发达地区的养老院对科班出身的养老服务管理人才更是“求贤若渴”。

对满足老年人多样化多层次养老服务需求提出17条具体措施，其中明确要求，到2022年年底前培养培训1万名养老院院长、200万名养老护理员、10万名专兼职老年社会工作者。

在这一宏观背景下，如何让年轻人选择养老行业，并愿意在这个行业扎根？如何从源头上培养高质量养老服务人才？给肩负人才输出重任的院校以及身为对接供需“枢纽”的政府带来挑战。

加强本科层次人才培养，支持护理、康复、家政、育幼等相关专业高职毕业生提升学历。到2025年，力争全国护理、康复、家政、育幼等生活性服务业相关专业本科在校生规模比2020年增加10万人。

问过所有的人和网络上大部分的文章讲的都是服务夕阳人群的朝阳行业。但还是希望大家还是多咨询下自己和周边的相关有遇到养老问题的人是如何回答的。

养老是一个很重要的社会问题，也是关乎每一个人的民生问题。而本文作者作为在从事了养老行业几年的产品经理，对这个行业和产品都有自己的见解，与你分享。