社会保障是民生之基。2月22日下午,山东省政府新闻办召开新闻发布会,介绍全省社保工作情况。

省人力资源社会保障厅党组副书记、副厅长、一级巡视员夏鲁青介绍,去年,我省持续深化社保制度改革。完善企业养老保险省级统筹制度,基金省级统收统支平稳运行。机关事业单位养老保险制度改革基本实现全覆盖。取消职工养老保险省内转移接续,惠及30万企业职工。创新实施养老金“静默认证、免申即享”,退休待遇发放由领取人“申请-验证-领取待遇”,转变为人社部门“大数据采集-数据比对-自动发放”。实施阶段性降低失业、工伤保险费率政策,减轻企业负担194.2亿元。健全建筑业按项目参加工伤保险机制。

同时,稳步提高社保待遇水平。退休人员养老金总体调整水平4.5%,居民养老保险基础养老金增长5.6%。提高失业、工伤保险待遇。

此外,确保社保待遇及时足额发放。一方面,扩面参保保发放。开展“社保政策你我他”集中宣传解读行动,实施“政策找人”,职工养老、居民养老、失业、工伤保险参保人数大幅增长,分别达到3227万人、4614万人、1543万人、1922万人,其中职工养老保险新增参保人数完成年度计划的1.7倍。另一方面,防范风险保发放。开展社保基金管理问题专项整治,实施养老保险风险核查等6项行动。稳妥推进基金保值增值,收回到期企业养老保险投资,取得了良好收益。

2022年山东省工作动员大会就加强民生改善创新。社会保障方面,我省将完善企业职工养老保险省级统筹,加快实现全国统筹。按照国家统一部署,稳妥推进渐进式延迟退休改革,推动个人养老金制度落实落地。深入实施全民参保计划,抓好重点群体“精准扩面”,适时适度提高社会保险待遇水平,让更多群众奔向共同富裕。同时,还将深化人社领域“放管服”改革,落实人社服务快办、人社信息化便民服务创新提升行动,常态化开展“人社干部走流程”,进一步提升人社服务质效,努力让人民群众办事更高效、更便捷。

济南日报记者:范俐鑫 编辑:赵珊珊

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